Arbeiten bei kaufland auf Teilzeitkraft

Für manche Studenten ist es einfach ein Traum bei kaufland zu arbeiten, denn man wird da gut bezahlt.
Dennoch wissen viele nicht was auf einem zukommen, okay es ist auch je nach Lage des Unternehmens anders.

Hier einen Einblick in eines, wo ich tätig bin/war.

Man muss immer flexibel sein mit den Arbeitszeiten und sowohl Früh, mittags oder auch mal abends arbeiten. Aber am meisten will das Unternehmen, dass man am Freitag und Samstag Zeit hat, um zu arbeiten. Des weiteren, sollte man auch eine Arbeitszeit von 4 1/2 -6 Stunden in Kauf nehmen, pro Arbeitstag. Was nicht ausbleibt, Sind die Überstunden, Welche ihr jede Woche haben werdet. Diese sind, aber immer unterschiedlich, mal mehr mal weniger.

Das gute ist die Bezahlung, als auch die Möglichkeit entscheiden zu können, was mit den Überstunden (Welche zu 100% anfallen) gemacht wird. Die Kollegen, mit denen ihr arbeitet sind sehr nett (war bei mir bis jetzt gewesen).
Wenn ihr an die Kasse kommen sollt, Dann müsst ihr, Egal wie eure Laune ist, Immer freundlich sein, Egal wie die Kunden zu euch sind (solltet am besten ein dickes Fell bekommen), müsst in die Einkaufswagen schauen, ob die Kunden auch all ihre Produkte aufs Band plaziert haben (es werden auch Test Einkäufe durchgeführt, um es zu prüfen), müsst wenn der Barcode vom Scanner nicht gelesen werden kann, die Nummer eintippen. Das Obst und Gemüse kennen, nach den Nummern oder nach dem Preis in den einzelnen Abteilungen fragen, wenn nichts auf dem Produkt ist, auch mal in einer anderen Abteilung Abhilfe leisten uvm.

Ihr müsst in jeder Situation, ruhig und sachlich bleiben, nicht aus dem Konzept kommen und versuchen die Kontrolle zu behalten.

Natürlich nicht vergessen zu sagen, vorher reichlich zu essen und trinken immer mit auf Arbeit mitzunehmen, denn das braucht ihr am meisten.

Was bedeutet eigentlich Probezeit?

Die Probezeit bezeichnet einen Zeitraum, in dem vorerst etwas auf Probe gewährt wird, um die Eignung festzustellen. Die  hat den Sinn, dass sich Arbeitnehmer und Arbeitgeber gegenseitig kennen lernen. Zwar haben Firmen ausgeklügelte Personalauswahlverfahren und Vorstellungsgespräche oder sogar Assessment Center durchgeführt, doch ob der neue Mitarbeiter wirklich für die Position tauglich ist, zeigt sich oft erst in der beruflichen Praxis. Der Arbeitgeber kann sich während der Probezeit einen Eindruck verschaffen, ob der neu eingestellte Arbeitnehmer die Fähigkeiten und Kompetenzen besitzt, um in dem jeweiligen Unternehmen erfolgreich zu arbeiten.

Der Arbeitnehmer wiederum sollte die Probezeit nutzen, um herauszufinden, ob er selbst über einen längeren Zeitraum in der Firma und in der Position arbeiten möchte. Die Probezeit ist also eine Testphase – sowohl für den Arbeitgeber, als auch für den Arbeitnehmer. 

Dauer der Probezeit

Es gibt keine gesetzliche Vorschrift, nach der ein Arbeitsverhältnis mit einer Probezeit beginnen muss. Es kann also komplett darauf verzichtet werden. Allgemein üblich ist eine Probezeit von maximal sechs Monaten. Per privatvertraglicher Regelung ist unter bestimmten Voraussetzungen auch eine längere Kündigungsfrist möglich. Das kommt allerdings in der Praxis nur selten vor. Einfacher ausgedrückt : Die Länge der Probezeit hängt stark mit der Komplexität des Jobs zusammen. Je einfacher die Arbeit ist , desto schneller kann man sagen, ob jemand den Anforderungen gewachsen ist, und dementsprechend fällt auch die Probezeit meist kürzer aus.

Krankheit in der Probezeit

Krankheit schützt in der Probezeit nicht vor der Kündigung. Ein Kündigungsschutz besteht für den Arbeitnehmer prinzipiell erst nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit, unabhängig von der Länge der Probezeit. Das heißt, dass der Arbeitnehmer auch nach Ablauf einer beispielsweise dreimonatigen Probezeit noch keinen Kündigungsschutz genießt. Solange der Arbeitgeber die Sittenwidrigkeit nicht erfüllt, kann er dem Arbeitnehmer bei Krankheit kündigen. Die Probezeit verlängert sich übrigens nicht um die Zeit des krankheitsbedingten Fehlens des Arbeitnehmers.

Urlaub in der Probezeit

Auch in der Probezeit kann der Arbeitnehmer Urlaub nehmen. Die genaue Anzahl der ihm zustehenden Urlaubstage regelt das Bundesurlaubgesetz. Paragraph 5  besagt, dass ein Arbeitnehmer auch in der Probezeit pro Monat ein Zwölftel seines Jahresurlaubs in Anspruch nehmen kann. Wenn dem Arbeitnehmer in der Probezeit gekündigt wird, er jedoch noch Urlaubstage übrig hat, muss der Arbeitgeber diese auszahlen. Die Höhe richtet sich nach dem Gehalt.

Bohren, Senken Reiben Ausarbeitung

Definition Bohren:

Bohren ist Spanen mit geometrisch bestimmter Schneide und dient zur Herstellung kreisrunder Löscher.

Hauptgruppe:

Trennen > Spanen mit geometrisch bestimmter Schneiden > Bohren, Senken, Reiben

Arbeitsbewegung:

Die zum Spanen notwendigen zwei Arbeitsbewegungen sind:

• die Schnittbewegung
• die Vorschubbewegung

Bohrmaschine führt mit Bohrspindel eine kreisförmige Schnitt- und eine geradlinige Vorschubbewegung aus.

• durch überlagerung resultiert die wendelförmige Wirkbewegung

Wirkungsweise lässt sich vom Meißelvorgang ableiten

Beim Bohren entsteht Wärme die abgeführt werden muss durch:

• den Bohrer
• das Werkstück
• die Späne
• den Kühlschmierstoff

Aufbau:

Spiralbohrer besteht im wesentlichen aus der Bohrerspitze, dem Schneidteil und dem Spannschaft

Bohrer bis zu einem Durchmesser von 13 mm haben meist einen Zylinderschaft, Bohrer mit größerem Durchmesser haben einen Kegelschaft

Schneidengeometrie:

• im Schneidteil: 2 gegenüberliegende wendelförmige Spannuten eingearbeitet
  • zum transportieren der Späne aus der Bohrung
  • durch Anschliff: Hauptschneiden, Querschneiden, Freiflächen > an der Spitze des Bohrers
  • Haupschneiden bewirken die Spanabnahme beim Bohren und zentrieren den Bohrer
• Schneidteil am Umfang bis auf zwei Fasern nachgearbeitet
  • um Reibung beim Bohrvorgang zu vermindern
  • nur diese beiden Fasen haben das Maß des Bohrersdurchmesser und geben dem Bohrer seine Führung
• um Reibung zu verringern verjüngt sich der Spiralbohrer zum Schaft hin
• die Querschneide (Drückt bzw. Quetscht) befindet sich im Bohrerkern (sogenannte "Seele des Bohrers")
  • durch Drücken und Quetschen:
    • Bohrer dringt schlecht in den Werkstoff ein
      • > große Vorschubkraft benötigt > Bohrer verläuft leicht
• um entgegenzuwirken:
  • > Bohrung ab etwa 9 mm Durchmesser > vorgebohrt
  • > Querschneide durch Schleifen ausgespitzt
• Querschneiden entsteht durch An- oder Nachschliff der Freiflächen
• Querschneidenwinkel w (sprich: Psi) ist der Winkel zwischen Quer- und Hauptschneide

• Folgen bei falschem Freiwinkel
  • Freiwinkel zu groß: Schneidteil geschwächt, Hauptschneiden können ausbrechen
  • Freiwinkel zu klein: Freifläche drückt auf die Schnittfläche, Bohrer schneidet nicht

Werkzeugtypen (Spiralbohrer)

> Unterschied :

• Steigung der Spannut dadurch ergeben sich unterschiedliche große Keilwinkel
• Größe des Spitzwinkels beeinflusst die Länge der Hauptschneiden und Stabilität der Bohrerspitzen
• kleine Spitzwinkel = lange Hauptschneiden
  • ​leiten besser Zerspanungswärme ab
• ​lange Hauptschneiden für Werkstoffe mit schlechter Wärmeleitfähigkeit (z.B. Kunststoff)
• große Spitzenwinkel ergeben kurze Hauptschneiden und eine stabile Bohrerspitze
• ​geeignet für harte, feste Werkstoffe (z.B. Gusseisen)

Werkstoffe für Spiralbohrer (Schneidstoffe)

• Verwendet werden Schnellarbeitsstahl (HSS) und Hartmetall

Bohrermaschinenarten

• für die meisten Fertigungsaufgaben ausreichend:
  • Ständerbohrmaschine
  • Säulenbohrmaschine
  • Radialbohrmaschine
• kombinierte Bohrmaschinen
  • Blechschneider und Bohrmaschine
  • Stanz- und Bohrmaschine
  • Fräs- und Bohrmaschine
  • Bohr- und Gewindeschneidmaschine

Anschaffungskriterium

• Maschinenart
• Größe
• Leistung
• Gewicht (max. Bodenlast beachten)
• Qualität
• Drehzahlmöglichkeiten
• Vorschubmöglichkeiten
• Kühlmitteleinrichtung, Zubehör

Kühlschmiermittel

• Funktion:
  • Kühlen
  • schmieren
  • Späne abfördern
  • Rostschutz
• mit Kühlmittel
  • Stahl
  • Kupfer
  • Aluminium
• ohne Kühlmittel
  • Gusseisen
  • Bronze
  • Pressstoffe

Arbeitssicherheit:

• Anstoßkappe und Schutzbrille tragen (Schirm nach vorne)
• Nicht kurzärmlig Bohren (Arbeitshemd od. Arbeitsjacke tragen)
• Ärmel, wenn nötig, nur nach innen umkrempeln
• keine Schutzvorrichtung entfernen
• Bohrspäne nur mit Pinsel, Bürste oder Handfeger entfernen
• Einrichten und reinigen der Bohrmaschine nur bei Stillstand und ausgeschaltetem Hauptschalter
• Eingeschaltete Maschine niemals verlassen
• Einspannmöglichkeiten verwenden
  
  • ​Mschinenschraubstock
  • Feilkloben
  • Bohrfutter
  • Bohrvorrichtung
  • Parallelzwingen
  • Spanneisen
• ​Austreiber vpr dem Einschalten der Maschine entfernen
• Ohne Handschuhe arbeiten
• Maschinendefekte sofort dem Ausbilder melden

p.s. Schaut euch auch mein Youtube Kanal an:
thekone990

Geld verdienen mit Wordpress

Hier beschreibe ich euch etwas, wie man Geld verdienen kann mit Wordpress!

Man kennt es, man hört und liest immer wieder, dass man mit Blogs Geld verdienen kann und dabei kommt man über den Bloganbieter Wordpress nicht weg.

Ich habe es mir mal angeschaut und auch etwas schlau darüber gemacht, was man tun muss, damit man dort Geld verdienen könnte.

Davor hinweg, entweder ihr investiert viel Zeit um euch erstmal auf einem Bloghoster einen Namen zu machen oder gleich bei Wordpress(Kostenlose variante) oder aber ihr sagt gleich, nein ich will gleich eine eigene domaine haben, also anstatt maxmustermann.wordpress sondern gleich maxmustermann,com. Da muss man sich wirklich überlegen, denn für .com usw. bezahlt man im Monat Geld, aber sagen wir mal hier Vorteil ist der, dass man dann auch gleich Werbung inserieren kann, also von Google und co. oder aber wie gesagt erstmal einen Kostenlosen Blog hat, wo man nur schreibt, aber dafür auch kein Geld verdient. Der vorteil ist aber der, da kann man sich schon einen guten Namen aufbauen und wenn man dann viele views auf der Seite hat, dann kann man sich immer noch dafür entscheiden und sagen, so ich will damit jetzt Geld machen und bezahle dafür auch. Durch die Werbung holt man nachher das Geld wieder rein und hat am Ende sogar mehr raus.

Aber wie gesagt man muss vorher viel Zeit investieren und auch geduldig bleiben.

und weitere Informationen von Geld verdienen mit Wordpress findet ihr auf dem Link:

einnahmen

Feilen

Definition Feilen:

Feilen ist Spanen mit geometrisch bestimmter Schneide.
Feilen ist das Abnehmen kleiner Späne mit neben -und hintereinander auf dem Feilblatt angeordneten kleinen auf  Keilwirkung beruhenden meißelartigen Schneiden (Zähnen), von denen eine Vielzahl gleichzeitig wirksam ist.

Hauptgruppe: Trennen

Bedeutung der Winkel:
a= Freiwinkel  ß= Keilwinkel  y= Spanwinkel

Zahnformen

• egal ob gehauene Feilenzähne oder gefräste Feilenzähne, denn die Winkel a, ß und y betragen immer zusammen 90°

Gehauene Feilenzähne:

• großer Keilwinkel (ß = 70°)
• werden zum bearbeiten von Werkstoffen mit höherer Festigkeit, wie Stahl und Gusseisen verwendet
• Spanwinkel ist negativ (kann bis zu y=-15° betragen)
• haben eine schabende Wirkung

Gefräste Feilenzähne:

• haben einen positiven Spanwinkel y = 5°
• eigenen sich für grobgehauene Werkstoffe wie: Alu und Kupfer
• Keilwinkel ist kleiner (ß=50°)
• haben eine schneidende Wirkung

Hiebzahl:

Eines der wichtigen Einteilungskriterium bei Feilen ist der Abstand zwischen den Hieben. Man kann also sagen, dass ein enger Abstand zwischen den einzelnen Hieben für einen langsamen, aber feinen Abtrag sorgt und dagegen ein weiter Hieb hingegen für einen schnellen und gröberen Abtrag von Spänen.

Deswegen wurde zum einfachen der Abstände diese mit Hiebnummern und Hiebzahlen gekennzeichnet: :

Hiebnummer            Hiebzahl            Feinheit/Grobheit                Bezeichnung
     0                        ~4,5-10                   grob                            Grobfeile/Doppelbastardfeiel
     1                        ~5  - 17                mittelgrob                       Schruppfeile / Bastardfeiel
     2                        ~9  - 25                mittelfein                        Halbschlichtfeile
     3                        ~13 - 35               halbfein                          Schlichtfeile
     4                        ~25 - 50                  fein                              Doppelschlichtfeile

Auswahlkriterium von Feilen:

• Größe und Form der Bearbeitungsfläche am Werkstück
• Art des Werkstoffes
• Abzutragenden Werkstoffmenge
• geforderte Oberflächengüte

Querschnittsformen von Feilen:

• 
  

Arbeitssicherheit beim Feilen:

1. Feilenheft muss fest sein > keine Risse im Heft (Griff)
2. Werkstück fest und so tief wie möglich einspannt werden
3. Feilen nie fetten oder ölen o.a.
4. nicht auf die gefeilten Flächen fassen (wenn vermeidbar)
5. nicht mit Feilenheft gegen den Schraubstock stoßen
6. beim Entgraten vorsichtig prüfen
7. Späne nicht weg pusten

Einstellungstest

Ihr kennt es doch, kaum geht es zum Ende zu von der Schulzeit, da muss man sich schon Gedanken machen für die Zukunft. Das bedeutet, dass man sich überlegen muss, was man für einen Beruf man ausüben möchte.

Das muss aber gut überlegt sein, weil man denkt so, ja mache einfach das was ich gerne mache (vielleicht von den Hobbys was), aber man muss ich auch im klaren sein, dass man das bis zum Ende seiner Tage macht und irgendwann hat man doch keine lust mehr darauf. Bei mir war es so, dass ich dachte, irgendwas am PC zu machen, aber später ist es dann so, das habe ich gemerkt, dass man das Interesse verliert dann, an dem Pc zu gehen, weil man das Tag täglich auf Arbeit machen würde. Desweiteren müsst ihr auch schauen ob, der Beruf auch Zukunftsorientiert ist, weil ansonsten hab ihr später wahrscheinlich das große Problem, dass es diese Berufs sparte dann nicht mehr gibt und man sich umschulen muss, damit man überhaupt ein Job hat.

Hat man sich aber für einen Beruf entschieden und es kommt dann so, dass ihr zum Einstellungstest eingeladet werdet, dann gut vorbereiten, auch wenn man sich sagt, ich kann alles. Es kommt immer irgendwas ran, worauf man sich nicht vorbereitet habt.

Meistens kommen in Einstellungstest folgende Themen ran:

Allgemeinbildung
Mathe (Prozent, Bruch, + - x und : , usw.)

Deutsch

räumliches denken

fragen zum Thema des Berufes, welches ihr erlernen wollt (bei Handwerklichen kann es vorkommen das auch Physik und Chemie rankommen können)

Fragen zum Unternehmen (kommt nicht immer, aber bei manchen Betrieben)

und sowas wie im Video angezeigt, kann auch rankommen, aber erst in einem weiterem Auswahlverfahren.

Testet euer Wissen auf den folgenden Seiten:
allgemeinbildung
Allgemeinwissen Test

Geld verdienen mit Zeitungen verteilen von Kaufland(Tip)

Heute erzähle ich euch etwas über das Austragen von Zeitungen von Kaufland. Es ist zwar nicht viel, aber damit man sich ungefähr ein Bild davon machen kann, was einen erwartet.


Stand 2013

Zeitungsverteiler bei Kaufland:

Verdienst: Kann ich nicht genau sagen, da es je nach Gebiet anders ist, kann euch nur ca sagen also in der Richtung was ich verteile. Habe 2 Gebiete und verdiene ca. 150€ im Monat

Arbeitszeit: ca.2-3 Stunden pro Woche

Anmeldung: gibt es nicht, nur man muss die Zeitungen verteilen, es wird auch immer wieder Kontrollen von Leuten durchgeführt, wenn eine bestimmte anzahl der Leute keine erhalten hat, dann gibt es eine Ermahnung und wenn es immer noch der Fall ist, führt es zur Kündigung

Eintrittsalter: ab 15 Jahren (neu)

Meine Tätigkeit:

Freitags kommen meistens die Zeitungen an, also zum Abend besser gesagt und dann soll man eigentlich die Zeitungen so verteilen wie die sind. Man bekommt Zeitung/en von Kaufland, von Lidl und dann kann auch auch möglich sein, dass man von Mäc-Geiz, Targobank oder von Obi bekommt. Aber wenn man diese einzeln nehmen würde, dann würde es wahrscheinlich länger dauern und dadurch habe ich mir gesagt, dass ich die am Freitag dann zusammen stecke und am Samstag verteile(da man ja sowieso erst am Freitag verteilen darf), aber so hat man nur eine Zeitung die man greift und das verteilen geht dann auch viel einfacher. Ja ist auch so, dass ein Gebiet unterschiedlich groß sein kann, also zwischen 100-500 pro Zeitung die man verteilen muss und das macht auch das Geld wieder aus. Es ist auch immer so, dass man Gebiete bekommt die bei euch in der nähe sind, dadurch braucht ihr nirgends hinfahren, ist immer nur ein Fußmarsch, also wird es etwas anstrengend, da man die ganzen Zeitungen tragen muss bis man beim Verteilungsgebiet angekommen ist.

Anforderung bei dem Job:

• Schnelligkeit
• Selbstständigkeit
• Wetterresistenz
• Motivation

Was man mitbringen sollte:

• Steuerkarte
• Beutels(für die Zeitungen)
• Transportmöglichkeit(Einkaufswagen oder Sackkarre) 

Ihr könnt mir gerne eure Tätigkeiten in anderen Unternehmen schreiben, damit man mal mehr erfährt, was man machen muss, wenn man wo auf geringfügige Basis Arbeitet und natürlich den Verdienst.

Geld verdienen auf 400/450€ bei Backfactory

Als ich bei Backfactory gearbeitet hatte, war ich fürs Brötchen schmieren zugeteilt worden, hätte auch an der Kasse arbeiten können, aber da hatten die schon reichlich Leute gehabt und ja hätte bis Abends arbeiten müssen und deswegen dachte ich okay, probiere ich mal aus, wie es ist als Brötchen Schmierer.

Stand von 2013

Backfactory:

Verdienst: 400/450€ pro Monat

Arbeitszeit:  je nachdem in welcher Filiale man eingestellt ist

Anmeldung: anwesend sein

Arbeitszeit: je nach Filiale variiert es, bei mir war es unter der Woche von 4:30-12:00 Uhr und am Wochenende von 5:30-12 Uhr


Meine Tätigkeit:

Als zuallererst müsst ihr euch genau überlegen ob ihr das wollt, denn die Arbeitszeit ist recht früh, aber so haben es alle Leute die in der Branche als Bäcker arbeiten. Meine Tätigkeit die ich ausgeübt hatte, sagt ja schon vieles aus, denn ich war dafür zuständig, dass die belegten Brötchen bis Ladeneröffnung in der Vitrine vorhanden sind. Musste also sehr schnell sein, wenn es darum ging die Brötchen fertig zu machen, ist ja nicht so, dass man nur 1-2 fertig haben sollte, sondern man sollte schon je nach Vitrinen größe um die 80-100 belegte Brötchen fertig geschmiert haben und dann noch in verschiedenen Variationen und das dort wo ich eingestellt war, alleine. Was ich auch noch machen musste war, ich sollte die Ware, welche ich benötigte für die Brötchen(Aufschnitt/Belag) wegräumen, obwohl ich keine wirkliche Zeit dafür hatte, da ich immer wieder die Brötchen machen musste und die Mitarbeiter, welche dort gearbeitet hatten, die haben auch einem nie geholfen, auch wenn man gefragt hatte, ob die nicht die Ware wegräumen könnten oder beim schmieren helfen. Lieber hatten die nichts gemacht gehabt und gelangweilt, als mir zu helfen.

Und das schärfste war gewesen, als Praktikanten da gearbeitet hatten, dass die, wenn ich sagen sollte, wie viele Brötchen ich noch benötige und die ein Fehler gemacht hatten, das ich den ärger bekommen hatte, obwohl ich mich gar nicht mit diesen High-end Backöfen nicht auskenne oder welche Brötchen mit welchen Einstellungen gebacken werden mussten. Also ich war immer da der Buhmann.

Und ja ich hatte auch eine Vorgesetzte gehabt, die ging gar nicht, erstens hatte sie mir gesagt wie ich was machen sollte und das andere war, dass Sie selbst nicht besser war, denn Sie hatten den halben tag nur Telefoniert gehabt oder sonst was gemacht, aber naja ich habe nie was dazu gesagt. Nur als wir beide uns uneinig waren, da ich immer Sachen eintragen musste beim Kalender, wenn ich nicht konnte, aber später hatte Sie gesagt das geht gar nicht, dass ich mir da freinehme (war in der Zeit, wo ich Einstellungstest hatte, Bewerbungsgespräche oder sonstiges), das hatte Sie nicht wirklich verstanden gehabt und ich sollte dann immer dazu schreiben, wenn ich geschrieben hatte, ich kann an dem Tag nicht, wieso ich da nicht kann usw.

Nach einer weile habe ich wegen diesen Sachen gesagt das ich Kündige. Also ich sage euch nur ein, auf 400/450€ bei einer Bäckerei zu arbeiten solltet ihr euch 2 mal überlegen, sowie ein Praktikum.

Anforderungen bei dem Job:

• Selbstständigkeit
• Motivation
• Schnelligkeit
• Sauberkeit

Solltet ihr haben, wenn ich dort oder allgemein bei einer Bäckerei arbeitet

• Hygienepass (kosten 20€)
• Führungszeugniss (kosten 15€)

Ihr könnt mir gerne eure Tätigkeiten in anderen Unternehmen schreiben, damit man mal mehr erfährt, was man machen muss, wenn man wo auf geringfügige Basis Arbeitet und natürlich den Verdienst.

Geld verdienen auf 400/450€ bei Obi

Geld verdienen bei Obi in der Gartenabteilung, dass wird meistens dann immer gesucht, wenn die Gartensaison beginnt. Ist also meistens im Frühling und auch nur ausgelegt auf 3 Monate, da sie länger gesehen nicht so viel Personal benötigen.

Stand 2011

Obi:

Verdienst: 7,63 pro Stunde

Arbeitszeit: 12 Stunden pro Woche

Anmeldung: per Chip an einem Gerät ranhalten, wo man vorher angibt ob man kommt oder geht.

Arbeitszeit: ab 16 - 20 Uhr

Meine Tätigkeit:

Da ich im Gartenbereich zuständig war, sollte ich dort Ordnung schaffen, das bedeutet, dass ich die Waren ordentlich platzieren sollte, damit es ansprechend für die Kunden aussieht. Ich sollte auch neue Ware verladen. Entweder aus dem Schuppen oder aus dem Lager, welche auf der Komplett anderen Seite der Filiale ist. Dort beim Lager sollte ich dann auch immer hin, wenn ich den Müll der dort anfällt, wenn ich die Ware auspacke, wegschmeißen sollte, also sollte ich immer machen, da mein Vorgesetzter und auch andere Leute der Meinung war, da ich ja eine Aushilfskraft dort bin, auszunutzen, da ich nicht viel zu sagen habe. Ja natürlich sollte ich auch die Säcke von Erde auffüllen, was ein Akt immer war oder ja Kieselsteine oder sogar die Zäune, was alles sehr schwer ist. Ahja nicht zu vergessen die Blumentöpfe, welche aus Stein sind, sollte ich alleine wegräumen. Was man natürlich nicht vergessen darf, sind die Kunden, die immer wieder kommen und fragen wo dieses oder jenes ist, ist jetzt nicht negativ gemeint, aber dein Betreuer sagt dann immer, warum noch nicht fertig oder so, weil geben manchmal soviel auf, dass man gar nicht fertig wird und die machen kaum was, sind meistens an den Stellen, wo die Leute was fragen, aber mehr auch nicht machen.

Ja mir ist in der Zeit, wo ich da gearbeitet hatte auch wirklich aufgefallen, dass das Phänomen welches Baumärkte haben, stimmt. Ich meine das wo wenn ein Kunde mal ein Mitarbeiter was fragen möchte, nicht vorzufinden ist. Aber schweife gerade wieder ab, also ja ich war auch dafür zuständig gewesen, den Boden zu wischen und die Retouren, welche Tag täglich anfallen, wegzuräumen und nicht zu vergessen, die Blumen zu bewässern.

Anforderung bei dem Job:

• Schnelligkeit
• keine angst Kunden anzusprechen oder angesprochen zu werden
• Sauberkeit
• schnelles Auffassungsvermögen
• Selbstständigkeit
• Wetterresistenz

Was man mitbringen sollte:

• Steuerkarte

Das war es soweit ich mich noch erinnern kann, also wenn ich mich an weitere Details erinnere dann Aktualisiere ich es dann hier und ihr könnt mir gerne eure Tätigkeiten in anderen Unternehmen schreiben, damit man mal mehr erfährt, was man machen muss, wenn man wo auf geringfügige Basis Arbeitet und natürlich den Verdienst.

Geld verdienen auf 400/450€ bei Woolworth

Heute erzähle ich euch, was ich bei Woolworth machen musste, als ich da auf geringfügige Basis gearbeitet hatte. Es war eigentlich sehr interessant bei denen zu arbeiten, denn dort wurde mir mehr Unterstützt, als bei den ganzen anderen Jobs, die ich gemacht hatte.

Stand von 2010

Woohlworth:

Verdienst: 6,50€

Arbeitszeit: 12 Stunden pro Woche

Anmeldung: Sollte meine Arbeitszeit auf einer Pinnwand bestätigen.

Arbeitszeit: unterschiedlich, mit absprache


Meine Tätigkeit:

Als ich dort gearbeitet hatte, war meine Haupttätigkeit die, dass ich die Waren ordentlich hinpacken sollte in den Regalen, damit diese anschaulich oder besser gesagt ansprechend sind. Das habe ich hinbekommen, indem ich die Ware entweder nach vorne geholt habe, damit es aussieht, als wäre das Regal voll oder indem ich die Ware ordentlich hingestellt hatte. Desweiteren, sollte ich die Retouren wieder an den ursprünglichen Ort zurück tun, damit die Leute es kaufen können. Ansonsten war ich dafür zuständig, da ich immer dann gearbeitet hatte, wenn es Richtung Feierabend, dass die Ware, welche vor dem Laden stand reingebracht hatte, wo ich aber von den anderen Mitarbeitern unterstützt wurde, das war, was mir an dem Arbeitsplatz gefallen hatte, da einem immer geholfen wurde. Ach ja, ich war auch dafür zuständig, Ware aus dem Lager zu holen oder aber Werbebanner an die Decke zu Montieren. Im Winter, so ist es ja überall bei den Geschäften, da muss man den Eingangsbereich dann Sauber halten, indem man dort mit einem Wischmop den Matsch wegwischt.

Das waren so die typischen Aufgaben, die ich dort Absolvieren sollte, als ich dort gearbeitet hatte.

Anforderungen bei dem Job:

• Selbstständigkeit
• Teamfähigkeit
• Schnelligkeit
• Ordnung
• schnelles Auffassungsvermögen

Was man mitbringen sollte:

• Steuerkarte

Ihr könnt mir gerne eure Tätigkeiten in anderen Unternehmen schreiben, damit man mal mehr erfährt, was man machen muss, wenn man wo auf geringfügige Basis Arbeitet und natürlich den Verdienst.